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Chefe de serviços Scania Vialonga

Scania Portugal

Descrição da oferta:

Descripción del puesto de trabajo

Estamos à procura de um Chefe de Serviços para se juntar à Scania Vialonga.

Junte-se à equipa e acompanhe-nos nesta viagem, o nosso destino é liderar a mudança da indústria dos transportes para um futuro verdadeiramente sustentável. Venha para a Scania e trabalhe com um produto premium num ambiente de trabalho imbatível.

Oferecemos-lhe

  • Estabilidade no emprego com um contrato permanente.
  • Um salário fixo competitivo, incentivo à produção mensal e bónus anual, além de uma remuneração flexível.
  • Oportunidades reais de crescimento, com uma experiência de aprendizagem graças aos nossos cursos de formação.
  • Benefícios que facilitarão a sua vida:
  • Programa de saúde.
  • Descontos no Grupo Volkswagen
  • Clube Scania +, com centenas de descontos em produtos.
  • Licença de maternidade e paternidade alargada.
  • Apoio escolar e muitos outros benefícios.
  • Carro da empresaA sua principal responsabilidade será desenvolver e gerir o negócio e a atividade da oficina com o objetivo de satisfazer os clientes e a equipa de forma a contribuir para o crescimento da Scania.Algumas das suas principais funções serão- Gerir e planear a atividade diária da oficina, trabalhando em possíveis desvios.- Liderar e motivar a equipa da oficina e das peças.- Desenvolver as relações com os clientes: garantir a satisfação das suas necessidades e construir relações que nos permitam satisfazer as suas expectativas actuais e futuras.- Desenvolvimento comercial: aumentando as vendas de soluções de assistência.- Acompanhamento do desempenho: através do acompanhamento dos indicadores de desempenho e das metas operacionais para atingir os objectivos previamente definidos.

Requisitos

  • Experiência e conhecimentos técnicos no sector automóvel (desejável em camiões e autocarros) e/ou experiência numa empresa multinacional de retalho com equipas responsáveis.
  • Alto nível de português falado e escrito.
  • Inglês em nível intermediário, tanto falado quanto escrito.
  • Experiência em concessionária industrial ou similar.
  • Experiência em gestão de equipas.
  • Conhecimento de nível médio/alto do pacote Office (Excel).
  • Desejável: Carta de condução B, C e D.
  • Experiência em implantação de projetos de melhoria em conjunto com equipes de outras áreas e níveis.
  • Comunicação construtiva e proativa.